长江师范学院
招聘信息化办公室劳务派遣工作人员公告
长江师范学院是重庆市智慧校园建设试点学校、重庆市首批智慧校园建设示范学校、重庆市信息安全协会会员单位。为满足学校信息化发展需要，决定面向校内外公开招聘信息化工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，具备岗位所需的专业技能条件和适应岗位要求的身心条件。
有下列情况之一者，不得应聘：
1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。
2.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的。
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；或者刑事处罚期限未满的人员。
4.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。
二、岗位职责及应聘条件
1．岗位职责
负责网站群系统设计、建设、运维等工作；基于数据分析平台的大数据分析与开发；基于流程引擎的信息化流程开发；信息系统维护；融媒体宣传推广等。
2．应聘条件
（1）计算机科学与技术、网络工程、信息安全、网络空间安全、软件工程等相关专业本科及以上学历。
（2）年龄原则上不超过30岁。
（3）熟悉软件工程开发思想，熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等各种web开发技术进行产品的二次开发；熟练掌握Oracle、Mysql、SQL Server等常见数据库的开发语言；能够熟练运用word、excel、power point开展文字、表格、电子讲稿编辑；具有一定公文写作能力。
（4）具有计算机、网络安全及相关专业中级及以上证书或有相关工作经验者优先。
三、聘用形式及待遇
1.聘用形式
本次岗位以劳务派遣形式聘用，具体工作地点在长江师范学院信息化办公室（智慧校园建设办公室）。
2.工作待遇
一经录用，将按照国家和学校有关规定签订劳务派遣合同，并提供与地区相当的薪资待遇。工作时间和休息休假参照学校事业编制人员管理办法执行。
四、招聘程序
1.报名
报名时间：即日起至12月12日。
报名方式：将个人简历及相关材料制成电子压缩包，以“应聘者姓名+求职简历”为标题发送电子邮件到报名电子邮箱（linyuanhua@yznu.edu.cn）。
2.资格初审
学校成立工作小组，对应聘人员进行资格初审。资格初审通过者，可进入考核环节。不符合招聘条件或提供报名材料不齐者，资格初审不通过，不能进入考核环节。资格初审通过人员名单在人事处网站予以公示，公示期三天。如对名单有异议，可在公示期内，以电子邮件方式向招聘单位提出，未按规定时间提出的，视同无异议。
3.综合考核
对通过初审的人员，学校逐一通知参加综合考核。综合考核包括笔试、面试、实操等方式，对应聘者进行综合考核，择优聘用。具体考核时间、地点后续通知为准。
4.公示审批
依据应聘者的考核面试成绩，择优确定1名拟聘人员并在学校人事处网页（https://rsc.yznu.edu.cn/）公示3天，经公示无异议后报学校审批。
5.合同签订
学校审批同意录用的人员，经体检和岗前培训后，与劳务派遣公司签订劳动合同后派遣到招聘岗位工作。试用期为3个月，试用期满考核不合格者，解除《劳动合同》。
五、有关说明
1.应聘人员须同时符合本公告所设置的基本条件及招聘岗位的具体要求，按要求提交报名材料，并确保提交的资料真实、有效、完整。
2.本公告中年龄计算截止时间为公告发布之日。
3.本公告所提及的“以上”均包含本数，如“本科以上”即指包含本科。
4.应聘人员应确保联系方式准确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
六、联系方式
报名咨询电话：023-72792226
监督投诉电话：023-72792225
长江师范学院人事处